Die Corona-Zeit hat vieles durcheinandergebracht, aber auch neue beachtenswerte Erfahrungen mit sich gebracht. Bisherige Führungs- und Zusammenarbeitsformate kommen an ihre Grenzen bzw. haben weitgehend ausgedient: Führung ist nicht weniger, sondern anders gefordert. Mitarbeiter arbeiten mehr aus dem Home Office, virtuelle Kollaboration wird zum Alltag. Die Entscheidungsfindung wird neu gedacht. Um auf andere Formen der Kommunikation umzustellen und vermehrt asynchron zu kommunizieren, ist eine Mindset-Veränderung notwendig.
Wir wollen mit Ihnen aus der Not eine Tugend machen. Die durch Corona erzwungenen Veränderungen verstehen wir auch als Chance. Lernen Sie gemeinsam aus den Erfahrungen. Verringern Sie Ihren Stress. Sie brauchen jetzt viel Zeit zur kreativen Gestaltung Ihrer neuen Unternehmenszukunft.
Investieren Sie Zeit in die Veränderung ihrer Zusammenarbeit. Wir versprechen:
Nach drei bis fünf evolver Tagen hat Ihr Führungsteam eine sehr pragmatische und erfolgsversprechende Perspektive für die Zeit der neuen Normalität.
Interesse in Ihrem Führungsteam über Führung & Zusammenarbeit zu reflektieren?
Anmeldung unter Kontakt oder info@evolving.de »» oder +49 761 89 76 19 02